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GUIA PRÁTICO: GDD - GESTÃO DE DESEMPENHO E DESENVOLVIMENTO @
No final da ação, o Colaborador irá saber os passos a cumprir para que a Gestão de Desempenho e Desenvolvimento seja realizado da forma mais célere e simples.
OBJETIVOS
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
No decorrer da formação serão explorados os seguintes conteúdos:
˒ Contexto da Gestão de Desempenho e Desenvolvimento
˒ Componentes da Gestão de Desempenho e Desenvolvimento
˒ Avaliação das Competências do Colaborador
˒ Definição e Avaliação de Objetivos
˒ Avaliação das chefias pelos colaboradores
˒ Mobilidade interna e internacional
˒ Formação e Desenvolvimento
˒ Análise de Potencial do Colaborador
˒ Fluxo do Processo e Procedimentos
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